Memur Tayinine İlişkin Eş Durumundan Yararlanma

Önceden eş durumundan tayin isteme hakkı yalnızca memur olan çiftlere sunuluyordu. Artık bu şart kaldırıldı ve eşi memur olmayanlara da tayin isteme hakkı getirildi.

Eşi SSK'lı çalışan veya kendi işini yapan bir memur da eş durumundan tayin isteyebilecek. Bu yasadan yararlanmak isteyen kişilerin 2 yılda en az 360 gün prim yatırılmış olması gerekiyor. Ayrıca yapılan düzenlemeler ile son iki yılda bir yıl prim yatırılmış eşler için memur olmasa bile tayin hakkı bulunuyor. 

Çiftler Aynı Kurumda Çalışıyorsa

 Çiftlerin her ikisi de memur ve aynı kurumda çalışması durumunda çalıştıkları kurumun hangi yerde daha çok hizmet ihtiyacı varsa oraya tayin yapılabiliyor. Eğer farklı kurumlarda çalışılıyor ise yine aynı şekilde en çok hizmet ihtiyacı varsa tayin oraya gerçekleştiriliyor.